Graad Ev - deeltijds (50% tot 70% max.) - aanleg wervingsreserve
Stad en OCMW Genk vormen samen het moderne, dynamische en ambitieuze bestuur van een fascinerende, kleurrijke stad die constant evolueert, nieuwe plannen realiseert en altijd naar de toekomst kijkt. Werken bij ons betekent werken in een grote organisatie met meer dan 1000 collega’s, actief in een brede waaier aan functies. Stap je in ons verhaal, dan ga je voor een boeiende loopbaan met veel mogelijkheden en interessante arbeidsvoorwaarden.
DE UITDAGING
Voor de aanleg van een wervingsreserve Technisch medewerker onderhoud/schoonmaak zijn we op zoek naar medewerkers die hun steentje willen bijdragen aan het beheer en onderhoud van de stedelijke infrastructuur waar zijn/haar afdeling verantwoordelijk voor is.
DE PERFECTE MATCH
- Als Technisch medewerker onderhoud/schoonmaak ben je, samen met je collega's, verantwoordelijk voor het poetsen en onderhouden van de lokalen, burelen, gangen, kleedkamers + douches, sanitair … van de gebouwen van Stad Genk;
- Je oefent fysieke arbeid uit, je neemt initiatief en je hebt oog voor een veilige werkomgeving;
- Je kan goed samenwerken met collega’s;
- Rijbewijs B en ervaring zijn een pluspunt;
- Er wordt een onderscheid in werkuren gemaakt voor Technisch medewerkers onderhoud/schoonmaak in het ‘SportinGenk-Park’ enerzijds en in de andere stadsdiensten anderzijds:
-
- SportinGenk-Park:
- Tewerkstelling van max 70%,
- De werkuren liggen tussen 06u00 en 21u00
- Max 2 weekenden per maand
- zaterdagen liggen de werkuren tussen 06u00 en 20u00
- zondagen liggen de werkuren tussen 10u00 en 13u00
- Alle andere stadsdiensten:
- Tewerkstelling van max 50%
- De werkuren liggen tussen 06u00 en 21u00
- Max 1 weekend per jaar
- SportinGenk-Park:
ONS AANBOD
- Er wordt een wervingsreserve aangelegd;
- Stad Genk biedt jou een boeiende functie binnen een dynamische organisatie;
- Wij bieden een voltijdse contractuele betrekking met een contract van bepaalde duur om te starten met kans op verlenging en/of onbepaalde duur;
- Een bruto maandloon dat start op 1.171,69 EUR voor een halftijdse betrekking, aangevuld met tal van andere voordelen zoals onder meer maaltijdcheques, gratis hospitalisatieverzekering, vakantiegeld, eindejaarstoelage, extralegaal pensioen, interessante vakantieregeling, voordelig zwemtarief en een eindejaarscadeau.
HOE SOLLICITEREN?
Indien je geïnteresseerd bent, stel je zeker kandidaat met cv en motivatiebrief (beiden in het Nederlands), ten laatste op zondag 4 januari 2026, uitsluitend via onderstaande knop.
De selectieprocedure ziet er als volgt uit:
Kandidaten die voldoen aan de voorwaarden worden uitgenodigd voor een mondelinge proef met schriftelijke voorbereiding op dinsdag 13 januari 2026 en/of woensdag 14 januari 2026.
NOG VRAGEN?
- Voor inhoudelijke vragen over de functie, raadpleeg de functieomschrijving of je kan contact opnemen met Ricardo Busia, Eerste Werkleider Onderhoud, via Ricardo.Busia@genk.be of David Baeyens, Beheerder zwembaden, via David.Baeyens@genk.be
- Heb je vragen over de selectieprocedure, verloning, stad Genk als werkgever of andere personeelsgerelateerde zaken? Aarzel niet om contact op te nemen met de jobmatchers van HR bij stad Genk via werving@genk.be.
